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O começo do mês foi marcado pela divulgação das 26 empresas que receberam a certificação Top Employers Brasil 2016, que premia as companhias que oferecem um padrão alto nas ofertas de carreira e que também prezam pelo desenvolvimento de seus funcionários em função do ambiente avançado de Recursos Humanos.
As empresas participantes devem fornecer informações que são solicitadas pela Top Employers Institute para análise e que depois passam também pela avaliação de uma auditoria externa para garantir que todas obedeçam de fato os rigorosos critérios de seleção. São nove pontos analisados:
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- Estratégia do Talento
- Planejamento da mão-de-obra
- Integração
- Aprendizagem e desenvolvimento
- Gestão de desempenho
- Desenvolvimento da liderança
- Gestão da carreira e sucessão
- Remuneração e benefícios
- Cultura
- Atento (Telecomunicações)
- Avanade (TI)
- Banco do Brasil (Bancos)
- CCB Brasil (Bancos)
- Corbion (Químicos)
- Cyrela (Construtoras e Imobiliárias)
- Deloitte (Serviços de Auditoria e Consultoria)
- DHL (Transporte e Logística)
- Dimension Data (TI)
- Everis (TI e Serviços)
- Kimberly-Clark Brasil (Bens de Consumo)
- Klabin (Manufatura)
- Grupo Segurador BB e Mapfre (Seguros)
- Orange (Telecomunicações)
- Oxiteno (Químicos)
- PwC (Serviços de Auditoria e Consultoria)
- Repsol Sinopec (Óleo e Gás)
- Saint-Gobain (Construção, Manufatura e Varejo)
- Samsung (Eletrônicos)
- SAS (Bancos, Financeiras e Manufatura)
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